Em có một chút thắc mắc về vấn đề lao động như này. Gia đình mình ai biết chỉ giúp e với ạ.


Em mới ra trường, vừa kết thức hợp đồng thử việc ở một công ty nhỏ. Trong hợp đồng thử việc có nêu rõ, lương thử viêc là: a. Nhưng đến khi e ký hợp đồng lao động thì lương chính thức cũng vẫn là a.


Như vậy e khi e ký hợp đồng có quyền đc đòi tăng lương so với thử việc không ạ?


Em cảm ơn!