Tôi đã làm ngân hàng được hơn 10 năm, mà làm bên tín dụng nữa chứ nên mọi vui buồn trong nghề tôi đều trải qua. Và bây giờ tôi vẫn làm nhân viên ngân hàng mảng cho vay. Mọi việc tưởng chừng yên ả với hàng loạt các chỉ tiêu được giao thông qua kết quả KPIs hàng tháng, rất mệt mỏi nhưng vẫn cố gắng vì công việc này đã gắng bó với tôi hàng chục năm trời. Với ngân hàng ngày nay việc thay đổi sếp tầng trung như cơm bữa, và nơi tôi làm việc cũng như vậy. Đầu năm 2016 chỗ tôi làm đã thay đổi sếp mới, đơn giản là chỉ là chuyển từ PGD khác về chỗ mình làm mà thôi.Và hàng loạt các yêu cầu được đặt ra với tôi được trao đổi ngoài quán cà phê như sau:


- Bây giờ mình làm hồ sơ phải "Lại quả" cho sếp nữa, nên chị phải biết. Điều này mình đã được nghe từ nhân viên cũ của họ rồi, nhưng chưa tin. Câu trả lời của mình: Nếu khách cho tiền cà phê thì chị sẽ báo, còn đặt vấn đề phần trăm với khách thì chị không làm.


- Tiếp đến thông tin mình nghe được từ đồng nghiệp cùng làm với mình " Anh ấy nói nếu chị không tuân thủ thì sẽ cho chị lên đường, vì cùng chung xuồng mà không cùng chí hướng thì không tồn tại được"


Và hắn ta bắt đầu ra tay, hồ sơ OK mình tìm kiếm đưa về khi đi thẩm định thì hắn OK, kêu làm đi, nhưng đến ngày trình hồ sơ thấy mình không nói gì về phần trăm thì hắn lật hồ sơ và bắt bẻ theo kiểu "Vạch là tìm sâu" chứ không theo tinh thần hỗ trợ nhân viên cùng giải quyết công việc. Mình không ước lượng được tình huống này nên đã to tiếng với hắn và sẵn sàng chuyển hồ sơ vay qua ngân hàng bạn làm, chưa đầy 1 tuần lễ khách hàng đã được giải ngân.


Với bản chất con người hắn như vậy thì mình biết tính cách mình không phù hợp nữa rồi nên chủ động xin điều chuyển. Hắn tiếp tục ra tay, hễ nắm được tin tức minh xin điều chuyển về đâu là hắn tìm cách liên hệ với trưởng phòng nơi mình xin tới nói xấu đủ điều về mình mặc dù mình không biết trong công việc mình sai sót điều gì.


Ôi, ngày nay làm ngân hàng mà còn có tư tưởng làm hồ sơ kiếm % từ khách hàng. Bó tay rồi


Ôi, ngay nay mà còn những con người như vậy làm lãnh đạo ngân hàng thì cũng bó tay rồi


Ôi, cấp giám đốc thì chỉ biết trưởng phòng và tin vào những gì họ nói thì làm sao có cơ hội biết bộ mặt thật về họ


Ôi, 1 ngân hàng ngày nay mà còn những con người này thì sao phát triển nổi, rồi hồ sơ xấu sẽ xuất hiện trong tương lai.


Nhưng trước mắt mình khổ đã chứ vì tự dưng trở thành người thừa trong đơn vị.


Qua tâm sự này mình muốn chia sẽ và mong các bạn tiếp sức cho mình vượt qua chướng ngại vật này.


Cám ơn các bạn đã đọc