Tôi có một câu chuyện muốn kể ra cho các bạn biết về 1 chiêu tuyển dụng của 1 công ty mà tôi từng xin vào làm việc. Đó là công ty Cp Phạm Nguyễn chuyên tuyển nhân viên chăm sóc khách hàng vinaphone.


Tôi xin vào làm việc ở công ty này với lời hứa mức lương thử việc là 1,5tr. Và xác định phải đi làm ca kíp. Công ty bắt tôi nộp bằng gốc lại. Với mong mỏi sớm có 1 công việc để làm nên tôi đồng ý. Rồi sau 3 tuần công ty đào tạo cộng với 3 tuần làm việc với thời gian ca kíp thay đổi liên tục: hôm thì từ 8h đến 17h, hôm thì từ 22h đến 9h ngày hôm sau…Sau tuần đầu tiên, nhịp sinh học của tôi bị mất, sức khỏe giảm sút trầm trọng. Không những thế, trong thời gian làm việc, chúng tôi bị bắt bẻ đủ điều, bị phạt rồi bị trừ vào tiền lương hàng tháng, đóng góp loại phí cho công ty. Ấy vậy mà tôi thấy mình không hề có chút quyền lợi nào trong công ty.


Sau 3 tuần làm việc tôi bắt buộc phải nghỉ việc vì không còn sức khỏe để tiếp tục công việc. Tôi đến để hoàn tất thủ tục nghỉ việc tại công ty tôi mới thấy. Tờ giấy giữ bằng của công ty không hề có con dấu đỏ nào vì nếu để dấu đỏ là vi phạm pháp luật. Và giờ tôi phải mất 3 triệu cho phí chuộc bằng gốc mà công ty khéo léo nói là phí đào tạo. Còn tiền lương do tôi làm chưa hết tháng nên tôi được 925.000 nhưng rồi sau khi công ty trừ các phí đi tôi còn có 350.000 mang về.


Vậy đó, các bạn thấy với gần 2 tháng làm ở công ty tôi đã mất 2.650.000 và bao nhiêu công sức, bao nhiêu cơ hội tôi bỏ qua. Và cả sức khỏe của tôi nữa. Tôi mong bài viết của mình sẽ giúp các bạn hiểu chiêu tuyển dụng của một số công ty điển hình như công ty cổ phần Phạm Nguyễn mà tôi biết, mong là bài học đầu đời của tôi sẽ giúp các bạn có kinh nghiệm tránh xa các công ty đòi giữ bằng gốc. Họ giữ bằng vì họ sợ nhân viên bỏ việc mà thôi...cũng có thể đó là lợi nhuận của công ty họ sau khi người lao động phải chuộc lại bằng. Đó là lý do vì sao Phạm Nguyễn tuyển người liên tục, số lượng cũng rất lớn. Tôi cũng mong cơ quan chức năng, luật pháp can thiệp vào việc giữ bằng gốc này mà bảo vệ quyền lợi của người lao động. Các bạn hãy gửi tới các diễn đàn để các bạn nào có ý định tìm việc tham khảo, rút ra bài học cho mình.