Mấy bạn làm quản lý cho công ty nước ngoài sang đây thu nhập sẽ không dưới 200k/ 1 năm. Còn mấy skilled workers (không phải managers nhá) thì mới có thu nhập 50k/ 1 năm thôi. Kỹ sư ở xứ mình toàn trên 100k rồi. Vì vậy không thể so sánh manager ở VN với worker ở Canada được. Các bạn manager đi đâu chả sống được, lo gì không có thu nhập khởi điểm 100k/ 1 năm. Chưa kể phúc lợi nhiều vô số kể, được chi trả cổ phiếu, nghỉ phép quá nhiều luôn, được contribute RRSP để về hưu có tiền già, bonus...

Vơi thu nhập khoang 100-200 tức khoang 2 tỷ 1 năm thì em tin chăc nhiều nhà đã đi theo diên này mà có công việc tốt tại viêtnam có thể đạt được lúc còn ở việt nam. Vậy thì liệu viêc ra đi mấy ít nhất 5 năm neu may man để đạt đươc muc khoi diem nay co nên không. Chưa tính sau 5 nam nếu còn ở vn thì thu nhập sẽ còn cao hơn.
các bác cứ bảo ra đi vì con cái, nhưng nếu ở vn con các bác nhìn các bác với con măt khác, bố mẹ nó la ngừoi có địa vị... Còn tại Ca các bác chỉ đi làm bình thương hoặc các viêc chân tay
Còn em nói thật y tế giáo duc, môi trương ở đâu cúng có vấn đề cả.
Vài dong phản biện vậy, vì bản thân em cũng có tâm trang lương lự, hồ sơ thì nộp rồi nhưng chác không biết có đươvj không