Chúng ta nên thống nhất thế này: Đối với doanh nghiệp, tiền lương hay tiền công là sự thỏa thuận dân sự giữa chủ và thợ. Tăng hay giảm lương, ai ép ai thì còn phải phụ thuộc vào chính sách của doanh nghiệp, trình độ tay nghề của thợ và sự tham gia của công đoàn. Việc quy định tiền lương tối thiểu chính là để người lao động không bị bất lợi trong thỏa thuận này, nhưng cũng không thể quá cao vì chủ sẽ mang gánh nặng, phải thu hẹp sản xuất hoặc giảm số người làm.
Trong quy định tăng tiền lương tối thiểu này, thực ra Chính phủ đang ép các doanh nghiệp phải chịu trách nhiệm xã hội nhiều hơn, còn người lao động có mức thu nhập cao hơn phụ thuộc vào trình độ tay nghề của chính công nhân đó, nhưng chủ doanh nghiệp không được trả người lao động thấp hơn 2 triệu đồng.

Theo hiểu biết của mình, không chỉ bảo tàng, bên hoạt động nghệ thuật và tổ chức biểu diễn của ngành văn hóa cũng đang bí bét, thu nhập giảm sút, thiếu đất "diễn".
Nhưng qua thông tin của bạn thì cho thấy: hầu hết cán bộ, viên chức ngành văn hóa chưa hiểu hết hoặc không chịu hiểu cơ chế hiện nay của ngành mình (

thực tế thì đã có từ năm 2003 đến nay, 8 năm rồi đấy

). Nói bạn đừng giận, dân văn hóa kêu thì nhiều, nói thì một tấc tời Giời, chứ bắt tay vào tìm hiểu, bắt tay vào làm là... Giời ơi Đất hỡi, vì hiểu cái gì liên quan đến tiền cũng lơ mơ:Laughing:.
Cơ chế có rồi, vấn đề là tìm sự công bằng thu nhập từ cơ chế đó mà thôi, loại hình tổ chức nào cũng thế.
Chẳng có tổ chức sự nghiệp nào "chôn chân" nhìn thu nhập của nhà mình ngày càng... tụt xuống cả. Lãnh đạo ngành văn hóa của bạn có sức ì lớn và lười tư duy thôi (nhiều vị nói thế, nói ai thì bạn tự tìm hiểu nhé, bác Gúc giả nhời hết).

Chia sẻ với bạn về khó khăn thực tế.
Trong ngành văn hóa - thông tin, có khối báo chí thu nhập cao hơn cả do có cơ chế đơn vị sự nghiệp có thu tự chủ về biên chế, tài chính. Tỷ trọng chi tiêu cả năm toàn ngành chỉ chiếm 4% tổng chi ngân sách nhà nước, thua xa giáo dục (20%), y tế (16%),... Tiền lương các thầy (thầy giáo, thầy thuốc,...) nằm trong khối có chi tiêu lớn như thế mà còn kêu rầm trời, thì bạn biết hỏi ai rồi,...
Bảo tàng của bạn đang được xếp vào đơn vị sự nghiệp do nhà nước đảm bảo toàn bộ chi phí, nên cán bộ, viên chức bảo tàng chỉ được hưởng có mỗi tiền lương ngạch, bậc (= HS lương ngạch, bậc x 830.000 TL tối thiểu chung áp dụng từ 01/5/2011) (Hehe, Nhà nước tăng lương năm nay rồi nhé, trớc cả các bạn doanh nghiệp).
Cán bộ, viên chức bảo tàng muốn có sự cải thiện về thu nhập, phải là đơn vị tự chủ về tài chính (nếu xếp vào nhóm tự đảm bảo một phần chi phí, hệ số điều chỉnh thu nhập tăng thêm không quá 2 lần, tức

thu nhập cá nhân = HS lương ngạch, bậc x 830.000 đ x (1 + 2)

; còn xếp vào nhóm tự đảm bảo chi phí hoạt động - số này cả nước rất ít, thì hệ số điều chỉnh thu nhập tăng thêm không quá 2,5 lần).
Cơ chế là như thế, nhưng cũng có đơn vị sự nghiệp được áp dụng, có đơn vị không. Tất cả trong vào sự "năng động" của thủ trưởng từng đơn vị và... mưa móc "ơn trên" (cho cơ chế).