Ai có mẫu 66A cho mình xin với. Mình ra BHHN để hỏi thủ tục để nhận BH mẹ nghỉ trông con ốm thì được hướng dẫn khai theo mẫu đó nhưng mình chẳng tìm ra nó ở đâu. Mình cần gấp lắm. Cảm ơn các mẹ.
Các chị cho em hỏi chút: Em mới được công ty đóng bảo hiểm. nhưng chị kế toán bảo chưa nhận được thẻ ngay vậy em muốn hởi các chị là đóng bảo hiểm sau bao lâu thì được lấy thẻ bảo hiểm? thẻ bảo hiểm đó có giá trị bao lâu? Và khi nào mình mới có sổ ah? sổ này có quan trọng không các chị hay chỉ cần có thẻ là được hưởng quyền lợi rồi.Mong nhận được tin của các chị nhé. Cảm ơn các chị nhiều.
Các chị cho em hỏi thủ tục làm thanh toán BHXH 1 lần với ạ. Bên em có 1 chị (vợ sếp), có 2 sổ BHXH, chị muốn thanh toán 1 lần 1 quyển sổ cũ, được hơn 4 năm đóng rồi.Các chị có form mẫu gì thì cho em luôn với ạ. Em cảm ơn nhều :Angel::Angel::Angel:
Chào các bố, mẹ,Chị gái mình hiện đang làm cho một công ty cổ phần của Nhà nước đã được 13,5 năm trong ngành dược phẩm. Hiện, chị đã tự kinh doanh riêng nhưng vẫn làm việc tại cơ quan. Tuy nhiên, làm việc cả hai nơi thì hơi quá tải nên không có thời gian dành cho gia đình và việc kinh doanh riêng chưa hiệu quả như mong muốn. Chị mình muốn thôi việc ở Công ty NN để dồn tâm sức vào công việc kinh doanh riêng nhưng lại tiếc khoảng thời gian 13,5 năm đóng bảo hiểm. Các mẹ cho mình hỏi: Nếu xin nghỉ việc, chị mình có tiếp tục được đóng bảo hiểm không? (để cuối đời hưởng chút lương hưu, dù sao đã cống hiến khá nhiều năm rồi :Smiling:). Vì mình nghe nói, phải đóng BH đủ 15 năm mới được tiếp tục nộp BH??? Nếu được thì sẽ đóng như thế nào (qua công ty cũ, tự đóng tại địa phương...)?Nếu xin nghỉ việc, chị mình sẽ được giải quyết chế độ như thế nào? (Thực ra, ở thời điểm hiện tại, công việc kinh doanh của công ty cũng khá tốt, lương thưởng xứng đáng; nhưng công việc kinh doanh riêng của chị ấy nếu không đầu tư công sức vào thì lại không hiệu quả). Rất mong nhận được sự tư vấn của các bố mẹ có kinh nghiệm về vấn đề này. Cảm ơn mọi người .
E lên phòng BHXH quận và được biết là mình sẽ đóng tự nguyện theo mức nào cũng được chứ ko tuần tự theo kiểu bậc lương của Nhà nước nhưng mà e chưa rõ là nếu thế vẫn phải đủ năm hay họ sẽ tính ntn các hệ số ý để mình hưởng lương hưu hả các bác ? Cám ơn cả nhà trước !
Trường hợp của em thế này ạ, các mẹ tư vấn cho em với. Năm 2004 em tốt nghiệp, vào làm ở một doanh nghiệp nhà nước 1 năm có đóng bảo hiểm đầy đủ. Sau đó em đi du học rồi ở lại bên này chưa về. Từ đó đến nay (nghĩa là từ 2005-2008) em vẫn đóng bảo hiểm đầy đủ ở cơ quan. Nhưng tình hình là em chả biết bao giờ mới về cả. Mà cứ đóng thế này thì cũng ko biết đến bao giờ, tiền thì em thấy cũng nhiều nhiều (bây giờ hình như phải đóng khoảng 4 triệu gì đó). Em muốn hỏi là nếu giờ em rút ra, ko đóng nữa thì sau này thế nào ạ? Hoặc em muốn đóng kiểu tự nguyện hay hình thức nào đó để đến khi về em lại tiếp tục đóng tiếp ở cơ quan mới thì thế nào ạ? Các mẹ có gợi ý gì cho em ko? Em cảm ơn các chị ạ.
Mình hỏi tí nhé: Bố mẹ mình làm lao động tự do không đóng BHXH giờ muốn đóng bao hiểm Tự túc thì như thế nào? Mình có thể gửi đóng hộ vào công ty của mình cho ông bà nhưng hiện nay bố mẹ mình cũng nhiều tuổi rồi. ông 52 bà 50 như vậy cũng chỉ còn 5,6 năm nữa thôi.Liệu đóng từ bây giờ thì lúc về hưu có dc quyền lợi gì không nhỉ? Ai biết chỉ mình gấp gấp với!!!!!!!!!!!!!
Các mẹ ơi.Cho em hỏi một chút.Em đã đóng BHXH trên 6 tháng rồi. Tuy nhiên,chờ dài cổ mà vẫn chưa thấy có sổ. Nếu không có sổ thì em có được hưởng chế độ thai sản không ạ?Nếu vẫn được hưởng thì em phải làm những thủ tục gì ạ?Mong được các mẹ chỉ giáo.Em xin cám ơn.
Chào bạn,Theo mình thì BHXH tự nguyện chỉ có ích lợi khi thời gian tham gia BHXH của bạn đã gần đủ để hưởng lương hưu (trung bình là 20 năm), khi đó nếu bạn còn thiếu 1 vài năm thì tham gia tự nguyện cho đủ thời gian để hưởng hưu. Nguyên nhân là tổng số tiền đóng hàng tháng của bạn sẽ nhiều hơn những gì bạn nhận được khi bạn về hưu, chưa kể khi bạn tham gia BHXH tự nguyện thì chỉ được hưởng quyền lợi hưu trí và tử tuất thôi.Vì vậy bạn cứ lấy sổ BHXH về cất tủ, khi nào bạn đi làm thì tiếp tục đóng BHXH, còn nếu không đi làm nữa thì làm thủ tục nhận chế độ BHXH 1 lần.
Các chị làm nhân sự ơi, giúp em với ạ, trường hợp như em thì lương nghỉ ốm có được giải quyết không ạ? Em đang cần thông tin quá!
Chào các chịTrường hợp vào viện rồi sinh con như em thì giải quyết như nào ạEm nằm viện được 18 ngày (cả thứ 7 chủ nhật) rồi sinh con luôn, sau khi sinh em nằm viện tiếp 3 ngày thì xuất viện (viện cấp cho cái giấy ra viện ghi ngày vào viện ngày ra viện (tổng là 21 ngày), nội dung là điều trị dọa đẻ non)Nhân sự bên em hỏi BH thì họ nói chỉ giải quyết thủ tục sau khi đẻ, tưc là giải quyết chế độ thai sản cho em thôi, còn chế độ nằm viện thì không được giải quyết theo chế độ ốm đau do em vào viện là để sinh con. Các chị cho e hỏi như vậy BH trả lời có chính xác không ạ? Em thấy lạ là sao nằm viện không được giải quyết chế độ nên phải thắc mắc ngay với các chị thông thái. Các chị giúp em, em cảm ơn nhiều!
trích sao bệnh án để nạp cho bảo hiểm í.Mình đang chán nản với điều này đây không biết mò mẫm ở đâu để lấy được trích sao bẹnhán đây. Hic hic là viện C lại không cho sao mới mệt chư?
Mẹ Santhai oi, mình nhờ mẹ nó tư vấn hộ mình với nhé.Mình đang đóng bảo hiểm ở một công ty tư nhân với mức lương là 2,2m/tháng.đã đóng dc 3 năm -Sắp tới mình dự định sẽ sinh em bé, thì số tiền BH của mình sẽ dc chi trả là : 2,2*4 + 650*2 phải không?- Sau khi nghỉ sinh mình dự định sẽ nghỉ ở nhà và chuyển sang kinh doanh (bàn hàng đơn giản thôi)để tiện chăm con, cho nên mình muốn tham gia đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện thì mình sẽ đóng với mức tiền là 23%của 2,2M hay là đóng theo mức quy định của BHXH tự nguyện?(và là bao nhiêu?)mình sẽ đóng tiếp vào sổ BHXH cũ hay đựoc cấp sổ BHXH mới?và lần này có tính tiếp theo mức 3 năm đã đóng của mình không hay là lại tính từ đầu?- thủ tục làm BHXH tự nguyện mình có thể làm ở đâu?có những giấy tờ gì cần thiết?Rất mong sự giúp đỡ của mẹ nó. thanks nhiều nhiều
Cunkid ơi cho mình hỏi thêm là công ty mình tính lương trước và sau khi nghỉ thai như sau nếu mình nghỉ từ 15 tháng 10 2009 đến 20 tháng 02 năm 2010 thì công ty tính cho mình như sau, tháng 10 2009 được lĩnh lương từ 01 đến 15, tháng 2 năm 2010 mình đi làm thì được lĩnh lương từ 20 đến 28 tháng 2 theo đúng thực tế ngày mình đi làm, thế thì coi như 5 ngày mình xin nghỉ dưỡng sức thêm là nghỉ không lương ah :Crying: Ới các mẹ nhân sự ơi, có mẹ nào rành về cái vụ này làm ơn tư vấn giúp mình với, và công ty mình làm vậy có đúng không nhỉ hic hic hic :Rose::Rose::Rose: tặng hoa các mẹ bỏ thời gian tư vấn giúp mình này
Sorry bạn, nhưng mình vẫn thắc mắc. Vì hiện nay chị mình đã tham gia được 15 năm, tức là tham gia BHXH từ năm 1993, nên mình nghĩ chị mình sẽ được tính bình quân gia quyền theo điều này: Điều 58. Mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu, trợ cấp một lần đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội trước ngày 01 tháng 01 năm 19951. Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định có toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương này thì tính bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của năm năm cuối trước khi nghỉ hưu.2. Người lao động có toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tính bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội của toàn bộ thời gian.3. Người lao động vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tính bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội chung của các thời gian; trong đó thời gian đóng theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tính bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội theo quy định tại khoản 1 Điều này.Như vậy, thì mức lương của giai đoạn làm việc ở DNNN chỉ tính bình quân lương của 5 năm cuối thôi, không phải lấy bình quân của cả 15 năm đó chứ nhỉ?Bạn giải đáp giúp mình với nhé.Cảm ơn bạn,:Rose::Rose::Rose:
Bình quân gia quyền ở đây, theo mình hiểu là do chị đã tham gia BHXH ở DNNN trước năm 2001, nên sẽ lấy 5 năm cuối của giai đoạn này, cộng với thời gian chị sẽ tham gia tiếp ở Cty cổ phần là 5 năm nữa, và chia cho 10 năm (120 tháng) để tính mức lương hưu đúng không bạn?Sory vì mình hỏi nhiều quá, thông cảm cho mình nhé, cái gì muốn biết là cứ phải biết cặn kẽ:Rose::Rose::Rose::Rose::Rose:
Cảm ơn bạn Bill_Bop nhiều. Cho mình hỏi thêm một câu nữa: Nếu chị mình tham gia bảo hiểm tiếp 5 năm này ở một đơn vị khác nhưng không phải là Cơ quan Nhà nước, là là Công ty Cổ phần, thì vẫn được áp dụng chế độ nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm sức khỏe 61% như trên chứ?:Rose::Rose::Rose:
Bạn Bill_Bop cho mình hỏi, chị mình hiện đã tham gia được 15 năm bảo hiểm, tuổi đời là 40, sắp tới, cơ quan chị sẽ giải thể, chị đang định tham gia Bảo hiểm tự nguyện thêm 5 năm nữa, đến 45 tuổi ra hội đồng y khoa để về hưu non, vậy, nếu trường hợp tham gia bảo hiểm như chị: 15 năm BH bắt buộc, và 5 năm cuối là bảo hiểm tự nguyện thì có được áp dụng giám định hội đồng y khoa để hưởng lương hưu khi 45 tuổi không?Cảm ơn bạn nhiều
Bạn cho địa chỉ mail đi tôi sẽ gửi cho, mà PM vào địa chỉ khoinguyen031@gmail.com nha